学院要闻

3月5日，学院在教学B楼四楼会议室隆重召开第六届教职工代表大会第五次会议。学院党委书记李启国出席会议并作致辞，院长李松涛作学院2022年工作报告，学院领导刘建升、闫龙民、匡照忠及全体教职工代表参加会议。会议由副院长刘建升主持。

院长李松涛向大会作了《山东医药技师学院2022年工作报告》。李院长指出，一年来，学院在省厅党组和学院党委的正确领导下，围绕“四个争先”和“四个突破”等8个方面重点工作，统筹推进疫情防控和学院事业发展，全体教职员工团结一心、积极作为，各项工作扎实开展，较好完成各项工作任务。一是精心策划部署，推进党史学习教育走深走实；二是坚持高端引领，全力推进重点项目建设；三是提升教学质量，落实立德树人根本任务；四是充分利用资源，加大技能培训工作力度；五是加强科学管理，提升学院工作效能；六是全面从严治党，强化党风廉政建设。

2022年是学院党委确定的“创新发展年”。根据2022年的工作思路和目标，李院长强调要重点做好“十个创新”方面的工作：一是在开展招生工作提高就业质量上实现创新发展；二是在深化教学改革提升教学质量方面实现新突破；三是在探索全面全员全程育人上实现创新发展；四是在大力发展职业技能培训上实现创新发展；五是在充分发挥以赛促教作用上实现创新发展；六是在重点项目建设上实现创新发展；七是在廉政建设工作上实现创新发展；八是在做好安全维稳保障校园安全上实现创新发展；九是在服务师生能力上实现创新发展；十是在校园精神文明创建上实现创新发展。

财务处副处长王艳受院长委托作学院2021年度财务收支决算及2022年度财务收支预算报告。

与会代表分组认真审议和讨论了2个报告，对学院各方面工作提出意见和建议。院领导分别参加了各代表组的分组讨论。主席团听取了各代表组讨论意见汇报，李院长就各代表组提出的问题做了相关解答。

党委书记李启国作了总结讲话。李书记表示，一年来，我们牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，扎实开展党史学习教育；学院重点项目建设“多点开花”；坚决落实立德树人根本任务；充分利用办学资源，积极开展社会培训和职业技能提升工作；持续加强科学管理，提升学院工作效能；全面从严治党，强化党风廉政建设，始终将党建品牌“党建领航促发展 医药传承育英才”贯穿于各项工作。

李书记指出，2022年是党的二十大召开之年，是奋力实现“三个走在前”的攻坚之年。我们必须在理念思路和具体行动上统一共识，形成强大凝聚力，横下一条心、凝成一股劲，打破瓶颈，克服经验主义，以改革创新的办法举措，分析形势、研究工作、推动落实，在新征程寻求新突破。2022年学院党委经过认真研究确定为“创新发展年”，我们要顺应发展大势，敢闯敢试、开拓创新，推动质量变革、效率变革、动力变革，实现“创新发展年”“十个创新”工作有实质性突破，教学改革、招生培训、学生管理、安全维稳等各大功能板块有实质性进展，中医药康养、食药检测等特色亮点工作有实质性跃升。

李书记要求，聚力创新驱动，坚定改革发展，离不开敢为人先的首创精神。只有勇于变革、勇于创新，才能妥善应对各种风险挑战。没有先例可循就创造先例，没有经验可借鉴就先行先试。新形势下，只有大力发扬创新发展精神，只有敢于走别人没有走过的路，才能收获别样的风景;聚力创新驱动，坚定改革发展，还要有持之以恒的干劲。今天学院改革发展的“拓荒”路上，我们已经啃下了不少硬骨头，但还有许多硬骨头要啃，我们攻克了不少难关，但还有许多难关要攻克，越是步入深水区，越需要靠一往无前的拼劲和风雨无阻的干劲，让创新发展之路越走越宽广；聚力创新驱动，坚定改革发展，更需要众志成城的合力。全体党员干部要争做担当有为的拓荒者，用党的创新理论武装自己，锐意进取、变中求新、变中求进，增强主动担当作为的本领能力。领导干部要做创新发展的探索者、组织者、引领者，有效调动教职工创造力，努力把学院打造成为强大的创新主体，推动创新发展成为全体师生员工的共识，才能为学院事业发展注入澎湃动能。

李书记强调，让我们在省厅党组的坚强领导下，保持高昂的开拓精神和锐意进取的创新姿态，在新的历史起点上创造新的更大奇迹，以高质量发展的优异成绩向党的二十大献礼。

大会表决通过了学院2022年工作报告、学院2021年度财务收支决算及2022年度财务收支预算报告。第六届教职工代表大会第五次会议圆满完成各项议程，胜利闭幕。

（宣传统战部  赵济洲）